（通讯员：陶苏夏）根据学校“两访两创”工作的统一安排和我院“两访两创”工作实施方案的具体要求，我院将在10月份进行“两访两创”工作的第一个阶段——访谈交流阶段。2011年10月9日下午，管理学院“两访两创”访谈交流阶段工作实施部署会在管院102教室召开，院领导班子和全体教职工参加了大会。
院分党委书记邓虹首先对访谈交流阶段的目标和任务做了阐述，她指出，这一阶段领导要访谈到所有教师，教师要访谈到所有学生，而且要做好访谈记录，时间紧，任务重，所有老师务必要高度重视。然后，邓书记对院领导要访谈的教师以及教师要访谈的学生作出具体安排，同时，邓书记强调，虽然已经将访谈对象落实到了每位领导和老师，但交流的形式并不局限于此，无论是老师还是同学，只要有想法，都可以通过信箱、面对面交流等多种形式向院里反映，为的就是发现问题，整改落实。
随后，管理学院常务副院长张立荣对这一阶段活动的开展提出“五个到位”的具体要求：思想认识要到位，访谈任务要到位，访谈记录要到位，收集意见要到位，回应诉求要到位。他说，这“五个到位”的要求的最终目的就是收集意见、促进工作。而在收集意见时，要注意着重围绕人才培养、学科建设、专业发展、党建思政等方面展开，使访谈工作收到实效。
此次部署会的召开，标志着我院“两访两创”访谈交流工作全面展开，相信在领导与老师，老师与学生的交流互动中，拉近的不仅是大家的距离，而且也能为管理学院乃至学校的发展献计献策。
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